新聞發布會現場。記者高石晗 攝

　　12月27日上午，河北省政府新聞辦舉行“河北國企改革三年行動推進情況”新聞發布會。河北省人民政府國有資產監督管理委員會黨委委員、副主任李光向大家介紹河北省國資國企改革取得的重要成效；河北省人民政府國有資產監督管理委員會央企對接服務處處長趙君杰，河北省人民政府國有資產監督管理委員會黨建處處長郭軍平，河北省人民政府國有資產監督管理委員會企管處二級調研員經振光共同回答記者提問。發布會由河北省委宣傳部（省政府新聞辦）新聞發布處處長、一級調研員田德鋒主持。實錄如下：

　　河北省委宣傳部（省政府新聞辦）新聞發布處處長、一級調研員田德鋒。記者高石晗 攝

　　河北省委宣傳部（省政府新聞辦）新聞發布處處長、一級調研員田德鋒：

　　女士們、先生們、記者朋友們：

　　上午好！

　　歡迎出席河北省人民政府新聞辦公室新聞發布會。

　　本場發布會的主題是“河北國企改革三年行動推進情況”。

　　今年是河北省實施國企改革三年行動的收官之年。今天，我們專門邀請到河北省人民政府國有資產監督管理委員會黨委委員、副主任李光先生，請他介紹我省國資國企改革取得的重要成效；同時我們還請來了河北省人民政府國有資產監督管理委員會央企對接服務處處長趙君杰先生、河北省人民政府國有資產監督管理委員會黨建處處長郭軍平先生、河北省人民政府國有資產監督管理委員會企管處二級調研員經振光先生，他們將共同回答大家關心的問題。

　　首先，請李主任作介紹。

　　河北省人民政府國有資產監督管理委員會黨委委員、副主任李光。記者高石晗 攝

　　河北省人民政府國有資產監督管理委員會黨委委員、副主任李光：

　　各位媒體朋友，大家上午好！非常感謝新聞媒體長期以來對全省國資國企工作的關心和支持！

　　今年是國資國企改革三年行動的收官之年。實施國企改革三年行動是黨中央、國務院在新形勢新階段作出的重大決策部署，習近平總書記親自主持會議審議通過《國企改革三年行動方案 (2020-2022年)》，為新階段深化國企改革提供了根本遵循。省委、省政府高度重視國企改革發展，倪岳峰書記上任伊始即召開省委深改會議專題聽取國企改革三年行動工作匯報；王正譜省長多次專題研究部署國企改革工作，提出了具體要求。在省委省政府堅強領導下，全省國資系統堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，堅持和加強黨對國有企業的全面領導，堅持和完善基本經濟制度，堅持社會主義市場經濟改革方向，鎖定重點、深耕力作、問題導向、攻堅克難，鞏固提升既有成果，全省國資國企改革取得一系列重要成果，國企改革三年行動實現圓滿收官。國企改革三年行動的實施有力破解了一批機制障礙，有效解決了一批長期想解決而沒有解決的難題，有效推動了企業改出動力、改出活力、改出效益，主要體現在以下8個方面。

　　一是在形成更加成熟定型的中國特色現代企業制度上取得了明顯成效。推動“兩個一以貫之”要求具體化、制度化，形成了完善加強黨的領導、規范董事會建設、完善公司治理等15項制度為支撐的現代企業制度建設文件體系。強化黨組織在公司治理中的法定地位，全面修訂企業黨委、董事會、經理層議事決策規則和“三重一大”決策制度，監管企業及重要子企業黨委前置清單制定率達到100%。提升董事會建設質量，各級企業董事會全面實現應建盡建，企業集團及子公司外部董事占多數完成率全部達到100%；全面建立董事會向經理層授權等制度，22戶重要子企業率先落實董事會職權。在全國率先出臺公司制改革實施方案，因企制宜、分類施策，出臺支持政策，破解改革難題，全省718戶全民所有制企業全面完成公司制改革任務，我省經驗做法入選全國改革三年行動典型案例。

　　二是在國有資本布局優化和結構調整上取得明顯成效。優化鋼鐵產業布局。唐鋼新區、石鋼新基地正式投產，打造城市鋼廠成功搬遷典范；河鋼塞鋼成為“一帶一路”建設樣板工程，習近平總書記親臨河鋼塞鋼視察并給予充分肯定，管理團隊被中宣部評為“時代楷模”。積極推進轉型升級，大力發展風電、光伏等可再生能源，推動煤炭清潔高效利用，2021年底戰略性新興產業產值達到415億元，近三年平均增長率8.3%。加大招商引資力度，中國中化、中國星網、中國華能、中國礦產資源等4戶央企總部和27戶二級子企業、65戶三級子企業落戶雄安。召開全省國有企業招商引戰項目推介會，活動涉及項目74個，其中現場發布項目50個，簽約項目24個、總投資達1703億元。推進戰略性重組和專業化整合，對全省企業港口資源實施戰略性重組整合，組建新的河北港口集團；新組建地礦集團、地理信息集團；糧產集團對3市6戶市屬國有糧食企業進行了整合。全面完成去產能任務，壓減煉鐵產能512萬噸、煉鋼產能693萬噸；壓減煤炭產能4534萬噸，占全省壓減任務總量的81.4%。

　　三是在提高企業科技創新能力上取得明顯成效。實施研發投入“三年上、五年強”專項行動，確保“十四五”前三年研發投入強度達到2.6%以上、工業企業達到2.9%以上；“十四五”末研發投入強度達到3.2%以上、工業企業達到3.5%以上。強化科技創新配套制度，積極引進、培育和激勵科技人才，鼓勵企業對獲得國際性、國家級創新成果獎和省重大科技發明獎團隊（個人）給予獎勵。積極推動國有企業打造原創技術策源地，支持企業組建科技創新聯合體，實施重大科研項目協同攻關，著力突破一批關鍵核心技術。河鋼集團全球首創“特厚鋼板調質熱處理裝備技術”，釩產品純度達到99.9%；華藥新藥研制的抗狂犬病毒單抗注射液填補我國空白；三友集團“第三代綠色纖維素纖維生產技術”打破國際壟斷，“竹代爾纖維”生產工藝達到國際領先水平。

　　四是在提高國有企業活力和效益上取得明顯成效。堅持在勞動人事分配制度改革上發力攻堅，推進經理層成員任期制契約化管理，各級企業經理層成員任期制契約化管理覆蓋率全部達到100%；財達證券在集團層面引入職業經理人4名，河鋼、建投等在子公司選聘職業經理人29名。深化三項制度改革，企業公開招聘員工比例達到100%；競爭上崗管理人員占新聘任管理人員比例達85.8%；末等調整和不勝任退出人數占比達4.7%，各級企業全面施行全員績效考核，實現薪酬與業績水平掛鉤。強化中長期激勵措施，在51戶符合條件的企業全部開展不同類型的中長期激勵，惠及4118名關鍵崗位核心人才。扎實推進改制上市，建投新天綠能回歸A股；財達證券在A股首發上市；三友集團資產證券化率達到98.32%。分層分類推進混改，河鋼集團成功引入全球最具競爭力的鋼鐵企業韓國浦項，建設世界先進高端汽車面板項目；河鋼石鋼成功引入意大利達涅利集團，打造具有全球競爭力的特鋼企業。

　　五是在推動改革示范工程上取得明顯成效。河鋼唐鋼、建投國融、港口秦港、國控資本、財達證券、資產公司等6戶企業入選國家“雙百企業”，河鋼數字、華藥新藥、河鋼新材、華藥金坦入選國家“科改示范企業”，10家示范企業改革成效顯著。河鋼數字自主研的發WeShare工業互聯網平臺，榮膺國家級專精特新重點“小巨人”企業；華藥新藥建成微生物藥物國家工程研究中心、抗體藥物研制國家重點實驗室2個國家級研發平臺，研制抗狂犬病毒單抗注射液填補我國空白；建投國融探索推行超額利潤分享和項目收益分紅為特點的中長期激勵機制，獲得全國企業管理現代化創新成果二等獎；秦港股份獲評國務院國資委“國有企業公司治理示范企業”。

　　六是在解決歷史遺留問題上取得明顯成效。實施瘦身健體，監管企業集團總部壓降取得顯著成效，內設機構精簡19.5%，管理人員壓減45.3%；全面推進企業壓縮管理層級和注銷工作，409家三級以下企業管理層級壓縮至三級以內。推進“處僵治困”，36戶“僵尸企業”和列為低效無效資產的158戶企業全部完成處置。全面完成剝離辦社會職能工作，297.9萬戶次“三供一業”、64個市政設施、73個社區管理機構完成分離移交；40家教育機構、105家醫療機構完成深化改革；109萬國有企業退休人員實現了社會化管理，相關做法在全國推廣。

　　七是在提高國資監管效能上取得明顯成效。開展監管能力提升三年專項行動，全面加強“專業化、體系化、法治化”監管能力。制定出資人監管權力責任清單、授權放權清單，公布27項國資監管事項，將5大類21項職權授予企業；加強事中事后監管，建立業務監督、綜合監督、責任追究“三位一體”工作閉環。著力規范化解風險，建立債權風險監測預警機制。加強內部審計建設，建立總審計師制度，加強法律風險防范，企業重要決策、規章制度及合同法律審核率全部達到100%。全面完成經營性國有資產集中統一監管，省級集中統一監管比例達到100%。

　　八是在加強黨對企業的領導黨的建設上取得明顯成效。堅持黨建工作與業務工作同謀劃、同部署、同考核，推動黨建工作與生產經營深度融合，推進基層黨建理念創新、機制創新、手段創新，培育出河鋼“鋼鐵先鋒”、港口“價值黨建”、三友“黨建登高計劃”、財達證券“四強四融·守正共贏”等黨建品牌。制定省屬企業領導人員改革創新容錯糾錯辦法、企業經營投資免責事項清單機制指導意見及免責事項清單，充分激勵企業領導人員擔當作為。

　　我就先介紹到這里，謝謝！

　　河北省委宣傳部（省政府新聞辦）新聞發布處處長、一級調研員田德鋒：

　　感謝李主任的權威發布。下面開始提問，請記者朋友舉手示意并通報您所在的新聞機構。

　　回答記者提問環節：

　　一、河北日報：今年以來，省國資委出臺了國企研發投入三年上、五年強專項行動方案，請問專項行動實施以來取得了怎樣的成效？下一步，將如何繼續深入推進？

　　河北省人民政府國有資產監督管理委員會企管處二級調研員經振光。記者高石晗 攝

　　河北省人民政府國有資產監督管理委員會企管處二級調研員經振光：

　　好的，謝謝！下面我來做個介紹。

　　省國資委始終堅定不移貫徹落實習近平總書記關于加快國有企業科技創新的系列重要論述和指示批示精神，深入落實倪岳峰書記在省委常委會、省委深改委會議、省委十屆二次、三次全會上的指示要求，積極引導監管企業把科技創新驅動作為貫徹新發展理念、構建新發展格局、實現高質量發展的第一驅動力，既注重科技創新的頂層設計和總體謀劃，又精準發力、靶向施策，我們緊緊圍繞《關于國有企業開展研發投入“三年上、五年強”專項行動實施方案》的總體目標，以量化考核為“指揮棒”，以活化機制為“動力源”，建立了監管企業研發投入剛性考核倒逼機制，明確規定把研發投入強度考核結果與企業領導人員任免、獎懲、薪酬分配直接掛鉤。凡未完成年度研發投入強度剛性考核目標的，企業領導班子綜合考核不得評為“優秀”等次。

　　自《實施方案》印發以來，省國資委監管企業把加大研發投入工作擺在首要位置，統籌當前和長遠，統籌省內和省外，統籌基礎和潛力，切實謀劃重大標志性科研項目，不斷加大研發投入力度。通過一系列強有力推動，監管企業研發投入費用創造了新高，截至11月底，省國資委監管企業完成研發投入費用139.47億元、比去年同期增長59.32%；“一院一室兩站兩中心”研發平臺由131家增至142家；高新技術企業由88家增至125家；專利授權2126件；獲得省部級以上科技進步（成果）獎累計85項；制定或參與制定標準數量158項。

　　在接下來的工作中，省國資委將繼續深入推進《實施方案》走深走實，加大考核力度，強化正向激勵，充分發揮考核“指揮棒”作用，把科技創新作為企業發展的重中之重，推動監管企業不斷加大研發投入，實施一批具有戰略性、全局性、前瞻性的重大科技項目，在新能源、新材料、生物醫藥、先進裝備制造、智慧交通、新型基礎設施等方面開展專項攻關，充分釋放發揮河鋼材料院、省交投太行研究院、省建研院等核心技術研究、戰略性研究、創新性研究作用，全面提升創新能力和水平，推動監管企業研發投入逐步走在全國前列，在推動全省經濟高質量發展中體現國企擔當，為全省經濟轉型升級、實現高質量發展提供戰略支撐！謝謝！

　　二、中央廣播電視總臺：推行外部董事制度是深化國有企業改革的重要舉措。請介紹下，三年來省國資委監管企業在外部董事隊伍建設方面的主要做法，成效如何？

　　河北省人民政府國有資產監督管理委員會黨委委員、副主任李光。記者高石晗 攝

　　河北省人民政府國有資產監督管理委員會黨委委員、副主任李光：

　　謝謝你的提問！下面我就這個問題做個介紹。

　　全面推行外部董事制度是加強國有企業規范董事會建設，深化國企改革的重大舉措，是完善公司法人治理結構的現實需要，對提高董事會決策水平、促進國資監管方式轉變、推動國有企業高質量發展具有重大意義。近年來，河北省國資委以全面推行外部董事制度建設為重點，不斷加強國有企業規范董事會建設，推動監管企業及所屬子企業董事會配齊建強。目前，監管企業集團及有關子企業均已實現了外部董事占多數，如期完成了國企改革三年行動有關目標任務，改革成效逐步呈現，公司治理效益顯著提高。一是健全了外部董事管理制度體系。切實加強外部董事管理，分別于2019年和2021年制定、修訂了省國資委監管企業《外部董事管理辦法》《專職外部董事選拔任用辦法》《董事會和董事評價辦法》《外部董事考核評價辦法》以及外部董事工作報告、履職記錄、履職行為規范等配套文件，為外部董事有效履職提供了制度保障。二是拓寬了外部董事來源渠道。堅持從董事會建設實際需要出發，放寬視野、拓寬來源，先后分三批面向社會征集或由有關方面推薦熟悉財務、金融、法律和任職企業主業等方面的專業人才，經審定后入庫。目前建立了130余人的外部董事人才庫，并對外部董事人才庫實行動態管理，定期調整更新入庫人選。三是加大外部董事選派力度。參照央企董事會設置，在合理確定監管企業董事會規模結構基礎上，注重人員結構和專業結構的合理搭配，按照專職外部董事一般同時任職2-3家企業，兼職外部董事任職1家企業，先后共選派專職外部董事20人，兼職外部董事53人，實現了監管企業董事會專業經營的多元化和能力結構的優勢互補。四是強化了外部董事履職服務保障。向省政府申請落實了外部董事財政專項經費，設立外部董事日常管理服務平臺，委托有關機構負責外部董事履職的服務保障工作。

　　下一步，省國資委將深入貫徹落實習近平總書記“兩個一以貫之”要求，堅持把加強黨的領導和完善公司治理統一起來，著眼于更好發揮監管企業董事會定戰略、作決策、防風險的重要作用，切實把中國特色現代企業制度優勢更好轉化為治理效能。

　　三、長城新媒體集團：加強黨的建設也是國企改革三年行動的重點任務。請介紹下，三年行動實施以來，在黨的建設方面的主要做法，取得了哪些經驗成果！

　　河北省人民政府國有資產監督管理委員會黨建處處長郭軍平。記者高石晗攝

　　河北省人民政府國有資產監督管理委員會黨建處處長郭軍平：

　　謝謝你的提問！下面我來回答這個問題。

　　國企改革三年行動實施以來，省國資委黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面深入學習貫徹黨的二十大精神，堅決落實黨中央、國務院決策部署，全面落實省委十屆二次、三次全會精神和省委書記倪岳峰到省國資委調研時的講話精神，把堅持和加強黨的領導貫穿國有企業改革發展全過程，為高質量完成國企改革三行動任務提供了堅強保證。

　　三年來，聚焦堅持黨的領導、加強黨的建設，重點做到“三個堅持”：

　　第一是，堅持把黨的政治建設擺在首位，忠誠捍衛“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”。省國資委黨委始終以黨的政治建設為統領，為國資國企改革發展強“根”鑄“魂”。聚焦提升政治領悟力，制發《關于建立實施國有企業第一議題制度的通知》，指導推動監管企業各級黨組織建立實施國有企業第一議題制度，及時跟進學習習近平總書記最新重要講話和指示批示精神，研究貫徹落實措施，推動黨中央決策部署和習近平總書記重要指示批示精神在監管企業落實見效。聚焦提升政治判斷力，深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，鞏固拓展黨史學習教育成果，健全完善“不忘初心、牢記使命”長效機制，持續推進學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想往深里走、實里走、心里走，系統梳理習近平總書記關于國有企業改革發展和黨的建設重要論述，運用習近平總書記關于全面深化改革的方法論，將國家確定的50項改革任務逐項分解為117項具體舉措，提升改革的系統性、整體性、協同性，確保國企改革正確方向。聚焦提升政治執行力，健全完善重大決策部署跟蹤督辦機制，圍繞國企改革三年行動、轉型升級、提升創新能力、防范化解風險等重大事項，建立督辦臺賬、明確主體責任，實施月調度、季盤點，辦理督辦1537項次，有力推動黨中央決策部署和省委省政府工作安排轉化為企業改革發展的實際成效。

　　第二是，堅持在完善公司治理中加強黨的領導，加快建立中國特色現代企業制度。省國資委黨委全面落實“兩個一以貫之”（堅持黨對國有企業的領導是重大政治原則，必須一以貫之；建立現代企業制度是國有企業改革的方向，也必須一以貫之），制定在完善公司治理中加強黨的領導若干措施，構建權責法定、權責透明、協調運轉、有效制衡的公司治理機制。全面落實黨組織法定地位，研究制定黨建工作要求寫入公司章程指導文本，區分不同層級、不同情況，推動監管企業及所屬公司把黨組織的職責權限、機構設置、運行機制、基礎保障等重要事項寫入公司章程，黨建入章工作全面完成。健全完善“雙向進入、交叉任職”領導體制，監管企業全部實現黨委書記、董事長“一肩挑，黨員總經理擔任黨委副書記，專職副書記進入董事會且不在經理層任職，從領導體制上保證了堅持黨的領導、加強黨的建設。厘清黨委與其他治理主體權責邊界，先后制發黨委前置研究討論重大經營管理事項清單示范文本、進一步優化完善黨委前置清單的通知，在全面制定黨委前置清單基礎上，逐企溝通指導，推動監管企業和重要子企業對前置事項清單進行有針對性、操作性的量化和細化，不斷提升黨委前置清單的精準性和運行的有效性，推動黨委發揮領導作用組織化、制度化、具體化。

　　第三是，堅持推動黨建工作與生產經營深度融合，切實把黨建工作優勢轉化為企業改革發展優勢。堅持服務生產經營不偏離，以改革發展成效檢驗黨組織的工作和戰斗力。健全完善上下貫通、執行有力的組織體系，組織開展“黨組織設置與企業組織架構運行有機統一”專項行動，強化黨的建設“四同步、四對接”，深化黨支部標準化規范化建設，常態化排查整頓軟弱渙散基層黨組織，加強混合所有制企業和境外機構黨建工作，擴大黨的組織覆蓋和工作覆蓋，把基層黨組織建設成為有效實現黨的領導的堅強戰斗堡壘，為改革穿透到基層提供了堅強組織基礎。全面推行黨組織書記抓基層黨建述職評議考核，連續6年組織監管企業黨委書記向省國資委黨委現場述職，連續4年開展基層黨建實地核查，先后對8戶企業進行約談，將考核結果與領導班子和領導人員薪酬獎懲掛鉤，推動黨建責任與經營責任有效聯動。推進基層黨建理念創新、機制創新、手段創新，發揮黨建品牌示范作用，培育出了河鋼“鋼鐵先鋒”、港口“價值黨建”、三友“黨建登高計劃”、財達證券“四強四融·守正共贏”等一批黨建品牌，進一步激發基層黨建活力。聚力重大工程、重大項目、重大任務，持續開展“四創”（創新、創先、創優、創效）黨建活動，深化黨建項目化管理，開展黨員先鋒崗、責任區創建活動，充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。深入挖掘委系統黨建引領改革發展經驗做法，省國資委黨委、河鋼集團黨委、開灤集團黨委、港口集團黨委等一批典型經驗做法先后在中央和省級媒體刊發報道，進行宣傳和推廣，營造了以高質量黨建引領企業高質量發展的濃厚氛圍。近兩年來，委監管企業1個集體和5名個人獲授全國“兩優一先”榮譽稱號；7個集體和10名個人榮獲全省“兩優一先”和優秀基層黨組織書記榮譽稱號。委系統6名同志當選黨的二十大代表，9名基層黨組織書記被授予河北省“千名好支書”稱號。

　　謝謝！

　　四、河北廣播電視臺：請問在對接服務央企合作方面我們做了哪些具體工作？取得了哪些成效？下一步有什么工作打算？

　　河北省人民政府國有資產監督管理委員會央企對接服務處處長趙君杰。記者高石晗 攝

　　河北省人民政府國有資產監督管理委員會央企對接服務處處長趙君杰：

　　謝謝媒體對央企入冀工作的關注！下面我來回答這個問題。

　　今年6月份，省委將央企對接服務職能劃轉至省國資委。半年來，我委堅決貫徹落實省委十屆二次、三次全會精神，認真履行央地合作服務員、聯絡員職責，“張開雙臂擁抱央企”，全面對接中央企業。著力建機制、優服務、搭橋梁、促合作，推動全省央地合作不斷走深走實，攜手央企共繪中國式現代化河北場景。具體做了四個方面的工作：

　　（一）積極對接部委，為深化央地合作提供有力保障

　　認真落實省委“邁開兩條腿，對接各部委”要求，密切聯系國務院國資委，就推動央企向雄安新區疏解、能源類央企對冀保供、央地合作項目簽約落地等事宜持續對接，得到了國務院國資委的支持。

　　（二）健全工作體系，為深化央地合作奠定堅實基礎

　　一是完善工作機制。堅持央企對接服務全省國資“一盤棋”，發揮工作專班作用，多次召開全省國資系統央企對接合作推進會，省市上下聯動、協同推進央地服務工作。定期通報工作開展情況，充分調動各地、省屬企業與央企對接合作的積極性，大力營造比學趕超的濃厚氛圍。二是暢通對接渠道。與97家國務院國資委監管企業全部建立工作聯系，形成了多層次、常態化對接機制，全省與央企聯系更加緊密、溝通更加順暢。三是加強部門協作。積極與省發改委、省商務廳、省市場監管局等省直部門溝通，在數據共享、項目對接、訴求解決等方面協調配合、推進落實。

　　（三）強化服務保障，為深化央地合作營造良好環境

　　一是協調解決央企訴求。落實全省優化營商環境大會精神，征集梳理央企在冀發展各類訴求，建立臺賬、明確責任，及時調度、跟蹤督辦，分類分層協調解決。緊盯省委書記專題會議、省長辦公會議議定事項，委主要負責同志牽頭，專題協調、現場辦公，持續做好重點合作央企訴求的協調解決。二是著力深化戰略合作。圍繞產業轉型升級、科技創新、綠色發展、雄安新區建設等方面，引導央企加大投資力度、優化產業布局，推動央地合作向更寬領域、更高水平邁進。今年以來，省政府與央企簽署戰略合作協議4家；已完成審批6家；正在履行報批程序8家。

　　（四）主動溝通聯系，為深化央地合作搭建橋梁

　　一是辦好央地對接活動。組織舉辦“河北省國有企業招商引戰項目推介會暨重點項目簽約儀式”，與省商務廳聯合舉辦“央企河北行”線上推介交流會等活動，搭建起了多種形式的央地對接合作平臺。二是服務區域經濟發展。圍繞市縣項目合作、承接疏解、民生保障等方面的發展需求，主動協調對接目標央企，推動了一批優質項目相繼簽約落地。三是加強省企央企合作。指導支持省國資委監管企業加強與央企協同創新、資源整合，融合央企優勢實現高質量發展，一批高新技術項目落地實施。

　　從工作成效上看，今年以來，特別是省委十屆二次全會召開后，全省各地、各省屬企業立足自身發展需求積極對接央企，多措并舉推動央企投資布局河北，央地合作呈現出全面開花、加速推進的良好發展勢頭。主要體現在兩個方面：一是央企各級機構落戶數量實現較大突破。1-11月份，共有79家央企各類機構落戶我省。其中，央企總部1家、二級子公司3家、三級子公司33家。二是簽約央地合作項目數量實現大幅增加。截至目前，全省簽約央地合作項目389個，總投資額1.37萬億元，涵蓋70家央企，在新能源、高新技術、基礎設施建設等領域開展務實合作。央企入冀為穩定全省經濟大盤、促進經濟高質量發展提供了有力支撐。

　　下一步，我委將深入學習貫徹黨的二十大精神，全面落實省委十屆二次、三次全會和省委經濟工作會議決策部署，服務“六個強省”“兩個河北”建設，進一步夯實基礎、完善機制、優化服務，打造央地合作新優勢，增強經濟發展新動能，為加快建設經濟強省、美麗河北作出更大貢獻。一是加大跑辦溝通力度。緊緊圍繞推進京津冀協同發展、高標準高質量建設雄安新區等重大任務，密切溝通聯系國務院國資委，爭取更大支持，推動更多央企優質項目和二、三級子公司落戶河北。二是提高對接服務水平。增強工作主動性、針對性，深入調查研究，摸清市縣產業基礎和發展需求，掌握央企產業布局調整和投資動向，精準組織央地對接；健全常態化、全過程溝通服務機制，主動問需央企，為央企在冀發展營造良好環境。三是加快項目落地見效。緊盯今年簽約項目，分類、分級、分包督導調度，及時協調解決項目落地實施過程中的困難和問題，推動項目早開工、早投產、早見效。

　　河北省委宣傳部（省政府新聞辦）新聞發布處處長、一級調研員田德鋒：

　　感謝4位記者朋友的提問，也感謝4位嘉賓的翔實發布與答問。如果大家還有感興趣的問題，可以與河北省國資委宣傳外聯處聯系。

　　本場發布會到此結束。

　　謝謝大家！